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A Propos de Clyde & Co

Clyde&Co est un cabinet d'avocats international de premier plan spécialisé dans les secteurs qui sous-tendent le commerce mondial et les activités commerciales, notamment: l'assurance, le transport, les infrastructures, l'énergie, ainsi que le commerce et les biens de consommation. Le cabinet est intégré à l'échelle mondiale et offre une gamme complète de services juridiques liés à des affaires contentieuses et non contentieuses ainsi que des conseils juridiques à vocation commerciale aux entreprises exerçant leurs activités dans des marchés développés et en développement. Clyde&Co s'engage à agir de manière responsable, c'est-à-dire en évoluant vers une main-d'œuvre diversifiée et inclusive qui reflète la diversité de ses communautés et de ses clients, en utilisant ses compétences juridiques pour soutenir ses communautés au moyen du travail pro bono, du bénévolat et des partenariats caritatifs et en réduisant son impact sur l'environnement. Le cabinet compte 440 associés, 1800 avocats, 2500 professionnels du droit et 4000 membres du personnel répartis dans plus de 50 bureaux et bureaux affiliés dans le monde entier.

Aperçu du rôle dans son ensemble

En tant que traducteur ou traductrice vers le français et spécialiste en communications au Canada, le/la titulaire du poste est principalement responsable de la traduction de l'anglais vers le français canadien et de la révision d'une variété de textes dans différents domaines, y compris des notes d'information internes, des politiques, des biographies, des annonces, des documents stratégiques, etc. Cette personne effectue la révision-correction et exécute les recherches terminologiques appropriées selon les besoins, en plus de créer certaines communications internes dans leur intégralité. Essentiellement, ce/cette professionnel(le) sera responsable de la qualité globale du contenu publié en français par le cabinet au Canada.

Responsabilités Principales

• Traduire de l'anglais vers le français canadien une variété de documents tels que, mais sans s'y limiter, les notes de service internes, les politiques, les programmes, les annonces, les descriptions ou les affichages de postes, les biographies, les documents stratégiques, les présentations et d'autres types de documents;
• Rédiger des communications internes et contribuer à la rédaction de notes de service internes interservices en français, selon les besoins;
• Mettre en place et gérer des mises en page appropriées en utilisant différents outils, plateformes ou systèmes en fonction des documents à produire;
• Élaborer des lexiques de la terminologie appropriée en français qui serviront de norme quant aux termes à utiliser chez Clyde& Co;
• Contribuer à l'élaboration des normes de qualité linguistique du français du cabinet au Canada;
• Réviser/corriger les traductions fournies par des fournisseurs externes et résoudre les problèmes de qualité de traduction qui se présentent;
• Contribuer aux communications externes, aux argumentaires de vente et aux propositions, selon les besoins;
• Gérer plusieurs projets linguistiques simultanément, tout en fournissant un service client exceptionnel à tous les clients internes;
• Conserver la confidentialité de tous les documents, conformément aux exigences;
• Exécuter d'autres responsabilités pertinentes dictées par des besoins commerciaux nouveaux ou émergents.

Qualifications Requises

• Diplôme universitaire (baccalauréat ou certificat) avec spécialisation en traduction de l'anglais vers le français canadien, en linguistique ou l'équivalent;
• Parfaite maîtrise du français canadien et de l'anglais écrits, et plus particulièrement: excellentes habiletés de rédaction, de révision, d'orthographe et de grammaire; locuteur natif du français et excellente maitrise de l'anglais;
• Un minimum de 5 à 7ans d'expérience dans la traduction de documents variés dans différents domaines, idéalement dans un environnement de services professionnels;
• Maîtrise de différentes technologies et de différents outils et systèmes, y compris la suite Microsoft Office; la connaissance de Vuture serait un atout;
• Excellentes habiletés de communication pour assurer une collaboration de haut niveau;
• Capacité d'interagir de manière indépendante et professionnelle avec les avocats, les associés, la direction, les autres professionnels des services administratifs ainsi que les employés;
• Rigueur, autonomie et efficacité sur le plan du travail produit;
• Capacité à gérer les tâches et à établir les priorités afin d'exceller dans un milieu dynamique et au rythme soutenu;
• Capacité à apprendre rapidement tout en ayant un grand souci du détail;
• Souplesse permettant de s'adapter à différents types de demandes de travail;
• L'inscription en tant que membre de l'OTTIAQ (Ordre des traducteurs, terminologues et interprètes agréés du Québec) constitue un atout.

La présente décrit le poste dans son état actuel; toutefois, le cabinet se réserve le droit de le modifier raisonnablement en fonction de l'évolution des besoins de l'entreprise.

V euillez noter que Clyde & Cie Canada S.E.N.C.R.L. exige que tous les membres du cabinet de même que les visiteurs fournissent une preuve de vaccination complète contre la COVID-19 avant d'entrer sur les lieux de travail. Les candidat(e)s qui reçoivent une offre d'emploi devront fournir une preuve de vaccination complète au moment de leur arrivée au cabinet comme condition pour accéder à nos bureaux. Clyde & Cie Canada S.E.N.C.R.L. a le devoir d'accommoder les personnes qui ne sont pas en mesure de se faire vacciner pour des motifs religieux ou médicaux ou d'autres motifs protégés. Les candidat(e)s qui ont besoin d'un accommodement peuvent communiquer avec votre conseiller en recrutement pour en discuter davantage

"English Message"

A Few Words about Clyde & Co

Clyde & Co is a leading global law firm, specializing in the sectors that underpin global trade and commercial activity, namely: insurance, transport, infrastructure, energy, and trade and commodities. It is globally integrated, offering a comprehensive range of contentious and non-contentious legal services and commercially-minded legal advice to businesses operating across developed and developing markets. Clyde & Co is committed to operating in a responsible way. This means progressing towards a diverse and inclusive workforce that reflects the diversity of its communities and clients, using its legal skills to support its communities through pro bono work, volunteering and charitable partnerships, and minimizing the impact it has on the environment. The firm has 440 partners, 1800 lawyers, 2500 legal professionals and 4000 staff in over 50 offices and associated offices worldwide.

Overview of the Role

As French Translator & Communications Specialist in Canada, the incumbent will be mainly responsible for translating and revising a variety of texts from different domains, including internal memos, policies, biographies, announcements, strategic documents, etc. from English to French Canadian. He/she will proofread and/or research appropriate terminology as needed, in addition to creating some internal communications from the start. In essence, this professional will drive the overall quality of the content published in French at the firm in Canada.

Primary Responsibilities

• Translate from English to French Canadian a variety of documents such as but not limited to: internal memos, policies, programs, announcements, job descriptions or postings, biographies, strategic documents, presentations and/or other;
• Draft internal communications and assist with interdepartmental memos in French, as needed;
• Set up and manage proper page layouts using different tools, platforms or systems depending on the documents to produce;
• Develop lexicons of proper terminology in French for standard use at Clyde & Co;
• Contribute to developing language quality standards for French at the firm in Canada;
• Revise/edit translations provided by external vendors and resolve translation quality issues as they arise;
• Assist with external communications, pitches and proposals when needed;
• Manage several linguistic projects simultaneously while providing outstanding customer service to all internal clients;
• Maintain the confidentiality of all documents as required;
• Execute other relevant responsibilities as dictated by new or emerging business needs.

Qualifications Required

• University degree (Bachelor's or Certificate) with specialization in English to French Canadian translation, linguistics or the equivalent;
• Mastery of written French Canadian and English languages, specifically excellent writing, editing, spelling and grammar skills; native speaker of French and fluent in English;
• A minimum of 5 to 7 years' experience at translating a variety of documents in different domains within a professional services environment ideally;
• Well-versed in different technologies, tools and systems, including Microsoft Office Suite; knowledge of Vuture would be an asset;
• Excellent communication abilities to ensure great collaboration;
• Ability to interact independently and professionally with lawyers, partners, management and other business professionals & employees;
• Rigour, autonomy and efficiency in the work produced;
• Ability to manage and prioritize tasks in order to excel in a fast-paced and dynamic environment;
• Quick learner with high attention to details;
• Flexibility to accommodate various types of demands for work;
• Member of OTTIAQ (Ordre des traducteurs, terminologues et interprètes agréés du Québec) preferred.

This is the job description as constituted at present; however, the Firm reserves the right to reasonably amend it in accordance with the changing needs of the business.

Please note that Clyde & Co LLP Canada requires all Firm membersand visitorsto provide proof of full vaccination against COVID-19 prior to entering the workplace. Applicants who receive an employment offer will be required to provide proof of full vaccination upon arrival to the Firm as a condition to enter our offices. Clyde & Co LLP has a duty to accommodate those who are unable to get vaccinated due to religious, medical or other protected grounds. For applicants who require an accommodation, please contact your recruitment advisor to discuss further.

-Principals Only-

We offer a rewarding work environment that supports professional growth and opportunities. We value diversity in our work place and it is the policy of the Firm to recruit, hire, promote, reassign, compensate and train highly qualified persons without regard to race, color, sex, sexual orientation, gender identity or expression, religion, national origin, age, disability or any other basis protected by applicable law.

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